2024-09-01 10:17:00 浙江公务员考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:浙江华图
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【题目】你工作认真,积极肯干,但是领导和同事不理解,不但不说你好,还背后议论你。 你怎么办?
【参考解析】面对题干中的这种情况,我会感到有些委屈,但是委屈和难过解决不了问题,改变不 了现状,所以更应该把自己的心态放平和,冷静地去思考出现这种现象的原因,在以后的 工作中更加努力,争取到领导和同事的理解和认可。
首先,我会积极地反思自己身上的问题,我相信领导和同事是对事不对人的,所以我 会看看是不是我平时的工作方法和同事、领导有所不同,在工作上虽然出发点都是为了做 好工作,但是因为方式方法不同,所以有的时候可能会意见不一致。或者是不是之前领导 和同事的建议我没有注意倾听,在意见不一致的时候,没有和领导、同事做好沟通,导致 领导和同事对自己产生了误会。
其次,我也会积极请教其他同事,我会找到身边工作经验丰富的老同事,主动询问他 们觉得我日常的工作有什么不妥之处,老同事的经验和阅历比我丰富得多,我会询问老同 事之前遇到类似情况的处理方式方法,听取他们的建议,和老同事们多学习。除此之外, 我还会保持积极的工作态度,主动向领导汇报工作,认真倾听领导的要求,遇到问题及时 请教,避免工作失误,让领导对我可以有所改观。
在此之后,我会把自己的反思,领导、同事的建议仔细整理出来,结合这些重新制订 一份自己的工作规划和提升计划。我相信路遥知马力,日久见人心,通过调整自己的工作 方法,配合好领导和其他同事的工作,提升工作效率,多沟通,可以消除同事对我的误会。
最后,在以后的工作中,我会尽自己最大的努力加强学习努力提升自己。在工作中多 和同事沟通,多向领导请教,形成融洽的团队氛围。相信通过以上做法,我能获得同事和 领导的理解认可,在以后的工作中更好地为单位做出自己的贡献。
(编辑:HZH)