2022年上半年浙江省舟山市定海区商务局第二批公开招聘编外用工人员1人公告

因工作需要，根据《舟山市定海区机关事业单位编制外用工管理办法》（定党政办发〔2018〕40号）、《舟山市定海区机关事业单位公开招聘编制外用工人员规定（试行）》（定人社发〔2018〕29号）等文件的有关规定，舟山市定海区商务局决定面向社会公开招聘编外用工人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

二、招聘原则及方式

本次招聘工作按照公开报名、资格审查、面试、体检和考察、公示录用等程序进行，择优录取。

三、信息发布平台

定海区人民政府网站（http://www.dinghai.gov.cn/）/公示公告栏

四、招聘的范围、对象和条件

1、拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法、法律、法规，具有良好的道德品质；

2、无违法犯罪记录；

3、舟山户籍，以2022年5月31日的户口地为准；

4、身体健康，具备招聘岗位表所明确的具体要求，具有正常履行岗位职责要求的其他条件；

5、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位;

6、目前正在全日制普通高校就读的非2022年应届毕业生不能以已取得的学历、学位报考；

7、具备岗位要求的其它条件。

五、招聘程序

（一）报名

本次报名采用网上报名方式。报名时间为2022年5月7日至2022年5月31日17时。联系电话：0580-2034453，联系人：叶女士。

报名者应如实填写《舟山市定海区商务局公开招聘编外用工人员报名表》(详见附件，要求报送word格式，填全个人简历、附上本人近期1寸免冠彩照)，并将《报名表》连同本人有效身份证(正反面扫描/复印)、本人学历学位证书(2022年普通高校应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》或相关证明材料)、户口簿（提供户主页和本人页）的扫描件一并打包(邮件统一为：定海区商务局编外招聘+姓名)发至指定邮箱:dhqswjggyx@163.com。

（二）资格初审

1、审查时间：报名后三天内。

2、审查内容：主要审查报名者相关资格材料。

3、注意事项：报考人员应保持通讯畅通接收资格审查结果及未通过理由。合格报考人数应达到招聘计划的3倍，报考人数不足3倍的，将取消招聘计划。

4、资格审查由舟山市定海区商务局负责。

（三）考试

考试前将进行现场资格复审，资格复审时需提交本人一寸免冠彩照1张、身份证、户口簿、毕业证书(2022年普通高校应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》或相关证明)等材料的原件和复印件, 对符合报考条件者发放准考证。资格复审时间、地点另行通知。资格复审工作由定海区综合行政执法局负责。考生提交的资料应真实、准确，凡弄虚作假，一经查实，取消录用资格。

考试采取面试的形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分者不能列入体检和考察对象。面试时间、地点另行通知。如合格报名人数达到招聘岗位计划数20倍及以上，则增加面谈环节，经面谈后按1:5进入面试环节（面谈成绩不带入面试）。未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

（四）体检和考察

1、体检。面试结束后，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序，按1:1比例确定体检和考察对象，并按要求进行入职职工体检，体检费用由应聘者本人承担，体检时间地点另行通知。

2、考察。对体检合格人员进行考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。

3、因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

（五）公示和录用

考察合格后，按照规定进行公示。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员录用后不再递补。公示合格人员，由定海区商务局委托劳务派遣机构签订劳动合同。公示不合格人员，由定海区商务局告知本人不予聘用。

（六）待遇

年薪5.5万元左右（含五险一金单位缴纳部分）。

六、其他相关要求

（一）报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施部门的安排。对有下列行为的人员，取消聘用资格：

1、伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取相应考试或聘用资格者。

2、应聘人员在面试过程中等作弊者。

3、有其它违纪情形者。

（二）各招聘环节由定海区商务局组织实施。

（三）本次招聘，应聘人员必须严格遵守新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排。对新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排请应聘人员随时关注定海区人民政府网站公示公告栏。

（四）公告未尽事宜，由定海区商务局负责解释。

附件：舟山市定海区商务局公开招聘编外用工人员报名表

舟山市定海区商务局

2022年5月7日